来源:鹿寨县委巡察办 作者: 发表时间:2021-02-03 08:00 分享
按照县委统一部署,2020年9月27日至12月31日,县委4个巡察组采取“一拖N”的方式,开展中共十四届鹿寨县委第九轮巡察工作。巡察结束后,县委书记专题会议、县委巡察工作领导小组会议分别听取了巡察情况汇报,并对巡察整改和成果运用提出明确要求。2021年1月18日至1月21日,县委4个巡察组先后召开巡察反馈会议,就巡察情况分别向县委办公室、县政协机关、县委宣传部、县机构编制委员会办公室、县退役军人事务局、县直属机关工作委员会、县文联、县土地和房屋征收中心、县侨联、县医疗保障局、县城市管理行政执法局、县糖业发展中心、县史志办、县档案馆、县融媒体中心15个单位主要负责同志和领导班子进行反馈。至此,第九轮巡察集中反馈完成,整改工作全面启动。现将反馈情况公布如下:
县委办存在的主要问题:政治理论武装不足,对党的理论学习重视不够,政治思想引领不够到位。落实意识形态工作责任制不到位。“不忘初心、牢记使命”主题教育不深入,履行核心职能有偏差,落实上级决策部署有差距。防范化解安全风险意识不够强,机要保密监管有漏洞。从严治党主体责任落得不实。基层减负工作落实不到位。党建工作抓而不实,重业务轻党建。执行选人用人制度不严格。
县政协机关党组存在的主要问题:对机关党组的地位和作用认识不清晰,机关党组作用弱化,履行核心职能有偏差,贯彻落实上级关于加强新时代人民政协党的建设工作的相关文件精神不到位。协调服务不到位。机关党建工作重形式轻实效,从严治党“两个责任”压得不实。理论学习有欠缺,“不忘初心、牢记使命”主题教育不够扎实。履行意识形态工作制不到位。
县糖业发展中心存在的主要问题:履行核心职能不到位,工作作风不严不实。从严治党“两个责任”压得不实。监管不到位,项目、资金风险犹存。领导班子配备不齐,履职乏力。干部担当作为不够。
县档案馆存在的主要问题:履行核心职能有偏差,政策供给不足,档案安全管理有漏洞。从严治党主体责任落得不实,工作作风不严不实。理论学习不足,学习新修订的《档案法》不深不透。政治建设乏力,党建工作存在薄弱环节,档案专业人才匮乏。
县委宣传部存在的主要问题:对新时代宣传思想工作把握不够精准,理论学习缺乏深度和广度,履行职能有差距,抓意识形态工作落实有欠缺。落实全面从严治党主体责任不够有力,推动解决形式主义问题不够深入,党风廉政建设责任制落实不到位,集体决策程序执行不够规范。基层组织建设存在薄弱环节,党建责任意识有所弱化,对干部职工的日常教育有缺失。
县融媒体中心存在的主要问题:坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践有差距,政治理论学习有欠缺,意识形态工作责任担当意识不强,落实上级关于抓好县级融媒体中心建设的指示精神不到位,解决工作薄弱环节的办法不多。党建责任虚化,党内政治生活不严肃,规矩意识淡薄,党建引领人才意识欠缺。推进全面从严治党力度不够,监督管理缺位,党风廉政建设责任意识不强,作风建设不实,日常管理不力,制度落实不严。
县文学艺术界联合会存在的主要问题:学习领会习近平总书记关于文艺工作重要论述不深入,对政治理论学习重视不够,意识形态工作责任制落实不到位。贯彻落实党的文艺方针政策有差距,履行职能职责存在短板,桥梁纽带作用发挥不充分,工作作风不实。落实“两个责任”不到位,带队伍工作不够有力,规矩意识不强,不重视抓协会文艺人才队伍建设。落实督导反馈整改主体责任不到位,对自治区专项办督导反馈意见涉及的问题整改不彻底。
县归国华侨联合会:贯彻落实上级关于侨联工作的指示精神和工作要求不到位,政治理论学习有欠缺,对意识形态工作重视不够,“聚侨心、汇侨力”效果不理想,履行自身职责不到位,“联”的作用发挥不足。工作作风偏松偏软,廉政建设工作推进不够有力,主动接受监督意识不强;领导班子作用发挥不足,干部队伍建设滞后。“三重一大”制度落实不到位,内控管理制度不健全。
县土地和房屋征收中心存在的主要问题:贯彻落实上级重大决策部署不到位。理论学习不深入,思想认识不到位,抓党员干部职工学习意识不强。履行核心职能不到位,项目建设推进不力,主动破题意识不强,工作执行力不够。落实全面从严治党政治责任不到位,廉政风险管控机制不健全,领导班子廉政意识不强,贯彻落实中央八项规定精神不严。对党建工作重视不够,党内政治生活不严肃、不规范。
县城市管理行政执法局党组存在的主要问题:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神流于形式。贯彻落实上级重大决策部署不坚决、不全面、不到位。缺乏深化改革的政治担当,机制建设滞后,在推进城市治理能力上创新力不足。党组成员落实“一岗双责”不到位,党员干部日常教育管理存在“宽松软”现象。党组领导核心作用不够强,党内政治生活不严肃。
县委编办存在的主要问题:贯彻落实上级重大决策部署工作不够到位,推进机构改革力度不够,主动作为意识有欠缺,在机构改革工作中跟踪监督不到位,推进改革不彻底。推进人、财、编的全面整合力度不够,存在“等、靠、要”思想。党员干部学习的主动性、自觉性不强,理论学习形式单一。履行从严治党的主体责任意识不强。对党建工作不够重视,基层党组织领导班子和干部队伍建设有短板。
县直机关工作委员会存在的主要问题:学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九大精神不深不实,对基层党建工作督促指导和对基层党务干部培训不到位,对机关党建换届选举工作不够重视。防范化解风险责任意识不强,党费管理工作不规范。全面从严治党主体责任乏力,督查问责力度偏松偏软,不注重工作作风建设,对党建考核重形式轻质量。执行民主集中制不严格,党内组织生活不规范,指导督促基层党组织整改不到位。
县医保局党组存在的主要问题:理论学习不够系统深入,学用结合深度不够。扩面征缴工作未做到应保尽保,统筹协调不够到位、慢性病人群取药不方便,落实健康扶贫政策有差距。全面从严治党主体责任意识不强,内部监督机制不健全。对医保基金监管不够有力,日常监管工作不够到位。党建工作重视不够,党组会议事不规范,选人用人程序不严谨,对“四合一”考核和医保基金专项检查整改落实不到位。
县退役军人事务局党组存在的主要问题:对习近平总书记关于退役军人工作的重要论述学习不深入,意识形态工作重视不足,对退役士兵自主就业的指导和服务工作不到位,烈士纪念设施保护管理力度不够,对乡镇和村(社区) 退役军人服务站业务培训不到位。防范化解重大风险意识不强,县乡协作乏力,前沿阵地不牢。规矩意识不强,内部监督机制不健全,廉政风险意识薄弱。党建工作重视不够,组织生活表面化、形式化,“三会一课”不规范。
县史志办存在的主要问题:学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入,工作前瞻性不足、工作预判不准,落实重点工作有差距。落实管党治党主体责任落实不到位,廉政风险防范意识不强,工作作风不扎实。党建工作责任意识不强,落实民主决策不够严格,规矩意识不强,单位管理制度不健全。
此外,巡察组收到反映一些领导干部的问题线索,已按规定转县纪委监委、县委组织部和有关部门处理。
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