今年以来，融安县纪委监委坚持问题导向，在廉洁教育、监督检查、执纪问责等工作方面下功夫，今年1-5月，共立案76件，运用监督执纪“四种形态”总数56人次，其中第一种形态37人次，第二种形态14人次，第三种形态2人次，第四种形态3人次，进一步净化基层政治生态。

　　教育“个性化”。开展“知敬畏、守底线”警示教育系列活动。针对领导干部，督促落实“一把手”上党课、廉政谈话，压紧压实全面从严治党主体责任；针对普通党员，组织参观廉政教育基地、旁听庭审活动，推动改进工作作风、强化纪法意识；针对村（社区）干部和关键领域工作人员，组织观看警示教育片，开展常态化警示教育，着力构建点面一体、形式多样、针对性强的廉政宣教格局。

　　监督“常态化”。紧抓日常监督不放松，推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督和联动监督等“六张监督网络”建设，增强监督合力。畅通信访举报渠道，创新推出以县委书记为总负责人的七级约谈机制；狠抓专项监督不懈怠，结合节日期间专项检查、重点领域专项督查等，把监督嵌入各层级、各方面、各角落，让监督无时不在、无处不在，切实让早发现、早提醒、早预防成为常态。

　　执纪“多样化”。坚持以“零容忍”态度坚决惩治腐败。建立“四访”制度、“3+3+3”执纪审查网格、末位约谈机制和重点案件挂牌督办制度等机制，推动纪律审查和监察调查平衡发展；精准运用“四种形态”，考虑认错悔错态度，把握政策界限，区分不同情况给予不同处置。今年以来，该县纪检监察机关开展领导接访12人次，带案下访45人次，重点约访2次，公开大接访12次。