“大坡乡派驻村工作队员罗某某不在岗，经现场核实，未履请假手续......”拿到乡党委办公室传阅通报文的罗醇杰，眉头一皱：当前脱贫攻坚正处在攻城拔寨的紧要关头，全区扶贫领域腐败和作风问题专项治理如火如荼，做出这种行为太不应该，得治！

      “我这个乡监察专员就是监察战线最基层、最一线的‘前哨’，要敢于监督、善于监督。对于罗某某的问题，要立即深入了解情况。”2018年8月，融安县大坡乡纪委书记罗醇杰，多了一个身份——融安县监委派出的乡镇监察专员，他深感肩上责任之重。

      通过明察暗访、走访村干部等方式，罗醇杰了解到罗某某对扶贫工作不够重视，平时工作缺乏责任感。2018年5月因工作懒散、不遵守上班纪律等问题被乡党委书记提醒约谈；2018年7月，又在没有履行请假手续的情况下擅自离村，驾车回家，被全县通报。

      收集到这些相关信息后，罗醇杰第一时间向融安县监委领导汇报。根据该县监委领导指示，他与另外一名乡监察专员对相关人员进行谈话，初核固定证据后予以立案。经查，罗某某作为乡派驻村工作队员，对脱贫攻坚工作认识严重不足，作风漂浮，缺乏工作责任感，未遵守“吃、住、干”在村的硬性要求，擅自脱岗。罗某某的行为违反工作纪律，被该县监委给予政务警告处分。 

      这是融安县监委向乡镇派出监察专员，“擦亮基层监督探头、攥紧监督执纪拳头”的一个缩影。

      2018年7月，融安县积极整合反腐败资源力量，向全县12个乡镇派出24名监察专员，积极探索对乡镇监察工作的日常管理，着力在提升监督执纪水平、强化履责能力上下功夫，充分发挥派出乡镇监察专员“前哨”作用，让监督直抵“最后一公里”。今年1-10月，全县12个乡镇共立案64件。 

      据悉，为提升乡镇监察专员履职能力，该县纪委监委在提升监察专员能力素质上狠下功夫， 除常态化开展形式多样的纪检监察业务培训班，定期组织集中“充电”“加油”外，还采取跟班学习、轮岗交流、以案代训等方式，安排乡镇监察专员分批次到委机关“跟岗实战”，参与办案，让他们在干中学、学中炼，补齐短板、激发活力、增强能力。先后安排24名监察专员到县纪委监委“跟班学习”“以案代训”，增强“实战”水平。 

      “派出乡镇监察专员是身处监督执纪最前沿的主要力量，我们将按照打铁必须自身硬的政治要求，不断加强队伍建设，增强专业能力，进一步增强对基层公权力和公职人员监督的有效性，切实守护好群众的根本利益。”该县纪委监委主要负责人表示。